تخطيط الموارد البشرية

159.00 ر.س

كود الحقيبة: ADMHR5312021

الأيام :

3 أيام ” اليوم التدريبي 4 ساعات ” .

الوقت :

12 ساعة تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

مديري التدريب ومشرفي التدريب وأخصائي التدريب وجميع العاملين في إدارة الموارد البشرية والمرشحين لشغل تلك الوظائف والمهتمين بالموارد البشرية

 

نبذة عن البرنامج:

يدور هذا البرنامج حول تخطيط الموارد البشرية (تعريفا – أهميته – مقومات – الخ) وسيتم عرضه من خلال الفصول التالية:

الفصل الأول (تخطيط الموارد _البشرية مدخل استراتيجي)

الفصل الثاني (مراحل تخطيط _الموارد البشرية بالمنظمات)

الفصل الثالث (دراسة حالة شركة الكهرباء)

أهداف البرنامج :

– أن يحدد المتدرب أسس تخطيط _الموارد البشرية

-أن يحدد المتدرب مراحل تخطيط _الموارد البشرية للمنظمات

– أن يحلل المتدرب الوضع الراهن للأعمال والافراد داخل المنظمات

– أن يحلل المتدرب المسارات التفصيلية لتسلسل العمليات والقرارات الواجب اتخاذها لتخطيط الهيكل التنظيمي والموارد البشرية

-أن يحدد المتدرب مشكلات تخطيط _الموارد البشرية في المملكة

محاور البرنامج :

الوحدة الأولى : تخطيط _الموارد البشرية مدخل استراتيجي

تخطيط _-الموارد البشرية الماهية والأهمية

مبادئ ومشكلات تخطيط _الموارد البشرية

مشكلات تخطيط _الموارد البشرية في المنظمات

التخطيط الاستراتيجي وإدارة الموارد البشرية

مزايا تخطيط _الموارد البشرية المرتبطة باستراتيجية المنظمة

الوحدة الثانية : مراحل تخطيط_ الموارد البشرية والمنظمات

أهمية وملامح تحديد الموارد البشرية

خطوات عملية تحديد الموارد البشرية

نموذج تخطيط الموارد_ البشرية

مراحل تخطيط الموارد _البشرية بالمنظمات

مسح البيئة الخارجية

تحليل الوضع الراهن للأعمال والافراد داخل المنظمة

تحليل المطلوب من العمالة

التنبؤ بالطلب من الموارد البشرية

التنبؤ بالعرض من الموارد البشرية

تطوير الخطط التشغيلية لمقابلة متطلبات الموارد البشرية

تنفيذ الخطة

مرحلة المتابعة والتقويم

العائد والتكلفة من تخطيط الاحتياجات للموارد البشرية

الوحدة الثالثة : حالة دراسية: دراسة حالة شركة الكهرباء

المراحل الأربعة لتخطيط أنشطة الموارد البشرية

ملخص الخطة الاستراتيجية للسنوات الخمس السابقة لشركة توزيع الطاقة الكهربائية

ملخص الخطة الاستراتيجية للسنوات الخمس المستقبلية لشركة توزيع الطاقة الكهربائية

 

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 92

دليل المدرب 89

دليل المتدرب 79

الأنشطة 8

الدليل التعريفي 4

المراجع 3

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 3

الصور 10

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

 

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية

الكمية

الوصف

كود الحقيبة: ADMHR5312021

الأيام :

3 أيام ” اليوم التدريبي 4 ساعات ” .

الوقت :

12 ساعة تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

مديري التدريب ومشرفي التدريب وأخصائي التدريب وجميع العاملين في إدارة الموارد البشرية والمرشحين لشغل تلك الوظائف والمهتمين بالموارد البشرية

 

نبذة عن البرنامج:

يدور هذا البرنامج حول تخطيط الموارد البشرية (تعريفا – أهميته – مقومات – الخ) وسيتم عرضه من خلال الفصول التالية:

الفصل الأول (تخطيط الموارد _البشرية مدخل استراتيجي)

الفصل الثاني (مراحل تخطيط _الموارد البشرية بالمنظمات)

الفصل الثالث (دراسة حالة شركة الكهرباء)

أهداف البرنامج :

– أن يحدد المتدرب أسس تخطيط _الموارد البشرية

-أن يحدد المتدرب مراحل تخطيط _الموارد البشرية للمنظمات

– أن يحلل المتدرب الوضع الراهن للأعمال والافراد داخل المنظمات

– أن يحلل المتدرب المسارات التفصيلية لتسلسل العمليات والقرارات الواجب اتخاذها لتخطيط الهيكل التنظيمي والموارد البشرية

-أن يحدد المتدرب مشكلات تخطيط _الموارد البشرية في المملكة

محاور البرنامج :

الوحدة الأولى : تخطيط _الموارد البشرية مدخل استراتيجي

تخطيط _-الموارد البشرية الماهية والأهمية

مبادئ ومشكلات تخطيط _الموارد البشرية

مشكلات تخطيط _الموارد البشرية في المنظمات

التخطيط الاستراتيجي وإدارة الموارد البشرية

مزايا تخطيط _الموارد البشرية المرتبطة باستراتيجية المنظمة

الوحدة الثانية : مراحل تخطيط_ الموارد البشرية والمنظمات

أهمية وملامح تحديد الموارد البشرية

خطوات عملية تحديد الموارد البشرية

نموذج تخطيط الموارد_ البشرية

مراحل تخطيط الموارد _البشرية بالمنظمات

مسح البيئة الخارجية

تحليل الوضع الراهن للأعمال والافراد داخل المنظمة

تحليل المطلوب من العمالة

التنبؤ بالطلب من الموارد البشرية

التنبؤ بالعرض من الموارد البشرية

تطوير الخطط التشغيلية لمقابلة متطلبات الموارد البشرية

تنفيذ الخطة

مرحلة المتابعة والتقويم

العائد والتكلفة من تخطيط الاحتياجات للموارد البشرية

الوحدة الثالثة : حالة دراسية: دراسة حالة شركة الكهرباء

المراحل الأربعة لتخطيط أنشطة الموارد البشرية

ملخص الخطة الاستراتيجية للسنوات الخمس السابقة لشركة توزيع الطاقة الكهربائية

ملخص الخطة الاستراتيجية للسنوات الخمس المستقبلية لشركة توزيع الطاقة الكهربائية

 

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 92

دليل المدرب 89

دليل المتدرب 79

الأنشطة 8

الدليل التعريفي 4

المراجع 3

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 3

الصور 10

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

 

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “تخطيط الموارد البشرية”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات قد تعجبك