الاتجاهات الحديثة لإدارة الأفراد

الوصف

كود الحقيبة: ADMHR53315021

الأيام :

– 3 أيام ” اليوم التدريبي 5 ساعات “.

الوقت :

– 15 ساعة تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

– الباحثين عن التقدم والآباء والأمهات والمقبلين على الزواج والمعلمين والاختصاصيين والمربين.

نبذة عن البرنامج:

هذا البرنامج يعرفك مفهوم الموارد البشرية ويحدد لك وظائفها وخطواتها حتى يجيد التخطيط لها ويكسبك مهارة التحسين المستمر وتمتلك من خلاله معايير النجاح للمدراء والقادة.

أهداف البرنامج:

– أن يتعرف المتدرب على مفهوم الموارد البشرية

– أن يحدد المتدرب وظائف إدارة الموارد البشرية

– أن يجيد المتدرب خطوات تخطيط الموارد البشرية

– أن يتعرف المتدرب على الركائز الأساسية للنظام الياباني في إدارة الموارد البشرية

– أن يدرك المتدرب أهمية التحسين المستمر في الأداء KAIZEN

– أن يدرك المتدرب أهمية المشاركة الجماعية في صنع واتخاذ القرارات

– أن يتعرف المتدرب على ماهية القائد

– أن يلم المتدرب بوظائف المدير القائد وخصائصه

– أن يطبق المتدرب معايير النجاح للمدراء القائدين

محاور البرنامج:

– الوحدة الأولى: إدارة الموارد البشرية

– مفهوم وماهية إدارة الموارد البشرية

– الوضع التنظيمي لإدارة الموارد البشرية

– وظائف إدارة الموارد البشرية

– خطوات تخطيط الموارد البشرية

– الوحدة الثانية: الإدارة اليابانية في إدارة الموارد البشرية

– الركائز الأساسية للنظام الياباني في إدارة الموارد البشرية

– التحسين المستمر في الأداء KAIZEN

– ضمان التوظيف مدى الحياة

– المشاركة الجماعية في صنع واتخاذ القرارات

– الوحدة الثالثة: خصائص وصفات المدير القائد والمتميز

– تعريف المدير القائد

– المفاهيم المرتبطة بالمدير القائد

– المدير الريادي

– وظائف المدير القائد وخصائصه

– التحديات التي يواجهها المدير القائد

– معايير النجاح للمدراء القائدين

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 112

دليل المدرب 97

دليل المتدرب 87

الأنشطة 8

الدليل التعريفي 4

المراجع 3

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 3

الصور 15

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية