الوصف
كود الحقيبة: BUSBM526021
الأيام :
يومين ” الوحدة التدريبية 3 ساعات “
الوقت :
6 ساعات تدريبية.
المستهدفون من البرنامج :
القيادات والرؤساء .
رجال الاعمال والمديرين.
المسئولون عن الموارد البشرية بالمؤسسات .
نبذة عن البرنامج:
يدور هذا البرنامج حول اختلاف الثقافات والأعمال الدولية
(تعريف – أنواع – خصائص – أهداف – إيجابيات – سلبيات .. الخ)
وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :
الوحدةالتدريبة الاولى : البيئة الثقافية
الوحدة التدريبة الثانية : أنماط العمال الدولية
أهداف البرنامج:
أن يدرك المتدرب بتعريف و خصائص البيئة الثقافية.
أن يلم المتدرب بإدارة و أهمية الأعمال الدولية.
أن يعرف المتدرب لماذا تسعي الدول للمجال الدولي.
أن يهتم المتدرب الانتقال باتجاه العالمية .
أن يحدد المتدرب أبعاد بيئة العمل الدولية.
أن يتعرف المتدرب على القيم الاجتماعية في الثقافات المختلفة.
أن يدرك المتدرب أنماط العمال الدولية.
أن يلم المتدرب باستراتيجيات الدخول للأسواق.
أن يتعرف المتدرب على الاستراتيجيات والتحديات الاخلاقية.
أن يحدد المتدرب الممارسات الإدارية في ظل الإدارة المختلفة.
أن يهتم المتدرب بالتخطيط والرقابة .
أن يعرف المتدرب المنظمة المتعلمة عالميا.
محاور البرنامج :
الوحدة التدريبة الاولى : (البيئة الثقافية)
تعريف و خصائص البيئة الثقافية.
إدارة و أهمية الأعمال الدولية.
لماذا تسعي الدول للمجال الدولي.
الانتقال باتجاه العالمية .
أبعاد بيئة العمل الدولية.
القيم الاجتماعية في الثقافات المختلفة.
الوحدة التدريبة الثانية : (أنماط العمال الدولية)
أنماط العمال الدولية.
استراتيجيات الدخول للأسواق.
الاستراتيجيات والتحديات الاخلاقية.
الممارسات الإدارية في ظل الإدارة المختلفة.
التخطيط والرقابة .
المنظمة المتعلمة عالميا.
محتويات الحقيبة :
البوربوينت 71
دليل المدرب 60
دليل المتدرب 52
الأنشطة 4
الدليل التعريفي 4
المراجع 4
استمارات التقييم والبيانات 6
الاختبار القبلي والبعدي 6
الفيديوهات 4
الصور 15
الخرائط الذهنية 1
البروشور 1
محتويات الحقيبة 12
نموذج الحقيبة التدريبية
المراجعات
لا توجد مراجعات بعد.