إدارة الموارد البشرية للمصانع

الوصف

كود الحقيبة: ADMHR3326021

الأيام :

يومين ” الوحدة التدريبية 3 ساعات ” .

الوقت :

6 ساعات تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

– الاداريين والمديرين مسئولى التوظيف المؤسسات والمصانع والشركات

– القائمين على خفض تكاليف الانتاج وزيادة الارباح.

– كل من يتطلب تعاملات انتاجية او موارد داخل منشآت مهما كان حجمها.

نبذة عن البرنامج:

قد يتبادر، إلى الأذهان، أن هناك تناقضاً، في هذا العنوان، إذ كيف يمكن أن تكون الصحافة علماً وفناً، في وقت واحد، فالعلم يتناول موضوعات خاصة بقوانين علمية محددة، بينما الفن لا يخضع لقوانين محددة، بل يخضع للإبداع الفردي، أو بمعنى آخر، إن العلم موضوعي، والفن ذاتي

أهداف البرنامج :

– تحديد المفاهيم الأساسية لإدارة الموارد البشرية

– معرفة أهمية وأهداف إدارة الموارد البشرية

– معرفة المعيقات والتحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية

– معرفة موقع إدارة الموارد البشرية من الهيكل التنظيمي للمنظمة

– معرفة مهارات التخطيط والموارد البشرية

– معرفة الطرق الناجحة لادارة العمال

– معرفة استراتيجيات تدريب العمال وأثرها علي المصنع

– معرفة معوقات تنفيذ استراتيجيات التدريب

محاور البرنامج :

– الوحدة الأولى

– مفهوم الموارد البشرية

– أهمية الموارد البشرية

– مراحل تطور إدارة الموارد البشرية

– الوظائف الرئيسية والفرعية في الموارد البشرية

– الوحدة الثانية

– التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية

– الوحدة الثالثة

– المركزية واللامركزية في إدارة الموارد البشرية

– التخطيط وإدارة الموارد البشرية

– الوحدة الرابعة

– الطرق الناجحة لادارة القوي العاملة

– استراتيجيات إدارة القوي العاملة

– استراتيجيات تدريب القوي العاملة

– المدخل الاستراتيجي لتدريب العمال في المصانع

– خطوات اعداد استراتيجية التدريب

– معوقات استراتيجية التدريب

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 63

دليل المدرب 67

دليل المتدرب 60

الأنشطة 4

الدليل التعريفي 4

المراجع 3

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 3

الصور 15

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية